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lunes, 15 de marzo de 2021

Acciones positivas que se pueden llevar a cabo en las empresas a favor de las mujeres en el área de selección y contratación

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  Aunque en general no somos muy partidarios de las acciones positivas toda vez que ya tenemos un marco legislativo que garantiza la igualda...
sábado, 30 de enero de 2021

Las cualidades de la persona resiliente

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  ¿Qué es la resiliencia?  según la RAE: capacidad de adaptación de un ser vivo frente a un agente perturbador o un estado o situación adver...
martes, 18 de diciembre de 2012

Ventajas y desventajas del reclutamiento 2.0

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En la actualidad más del 80% de los reclutadores dicen utilizar medios 2.0 para la selección de personal. ¿Son las herramientas del pres...
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lunes, 10 de diciembre de 2012

¿Como comenzamos con el Reclutamiento 2.0?

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Con esta entrada os daré algunos consejos para comenzar a aplicar el social media en el área de selección, lo que se viene denominando el...
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viernes, 5 de octubre de 2012

Test para evaluar candidatos y personal

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Enlaces de webs que te pueden ayudar a realizar evaluaciones y test de personal: http://www.centraltest.es/ En esta web se puede acc...
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miércoles, 5 de septiembre de 2012

Europass Curriculum Vitae

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  The Europass Curriculum Vitae (CV): Anyone who wants to use Europass can start by completing the Europass CV. The Europass CV enables y...
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martes, 24 de julio de 2012

Reclutamiento 2.0.

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Según Reppler.com el 91% de los responsables de RRHH de Estados Unidos utiliza las redes sociales en los procesos de selección de persona...
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sábado, 26 de mayo de 2012

¿Podemos encontrar el talento en la red?

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Para responder a la pregunta planetada podríamos decir que cada vez es más fácil encontrarlo en la red. Cada vez más profesionales están p...
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lunes, 21 de mayo de 2012

Los cuatro requisitos que todo Directivo tiene que tener.

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Según la encuesta de American Management Association (AMA) los requisitos del Directivo para conseguir el éxito profesional son: 1) P...
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jueves, 10 de mayo de 2012

¿Qué cualidades buscan las empresas españolas en un candidato?

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Según un estudio realizado por la consultora Hays las 10 cualidades más demandadas por las empresas españolas en los candidatos son: I...
jueves, 26 de abril de 2012

Selección por competencias

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El Diccionario de la Real Academia Española entre diversas acepciones define competencia como la pericia o aptitud, idoneidad para hacer alg...
domingo, 4 de diciembre de 2011

¿Sabes cuáles son las mejores fuentes de reclutamiento?

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Según Jobvite, empresa especialista en software de reclutamiento, estas son las mejores fuentes de reclutamiento para los profesionales de...
jueves, 17 de noviembre de 2011

Reglamento General de Recaudacion de la Seguridad Social

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El 17 de noviembre se ha publicado en le BOE: Real Decreto 1621/2011, de 14 de noviembre, por el que se modifica el Reglamento general de...
miércoles, 14 de septiembre de 2011

Selección de personal por Valores

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La selección de personal por valores es un método de selección que normalmente habrá que combinar con otros métodos. Consiste en fijarse e...
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