Laboralcinema presenta: Up in the air.

George Clooney protagoniza Up in the air (2009), una película de Jason Reitman que explora el duro mundo del trabajo, y en concreto refleja el despido de trabajadores y la deshumanización del trato en el medio laboral. También aparecen en el reparto: Vera Farmiga,  Anna Kendrick y Jason Bateman, entre otros. 
Clooney trabaja en una empresa especializada en despidos. Él es un experto que se pasa la vida volando de un lugar a otro para despedir a gente de la manera más amable posible, si es que se puede hablar de amabilidad en un momento tan dramático. Tiene un discurso preparado y le da buenos resultados; les dice que ya no van a ser necesarios en ese puesto, pero que eso puede ser el inicio de una nueva vida, tal vez llena de triunfos.
Los trabajadores reaccionan de distintas formas: unos preguntan por qué les han despedido, otros lloran, se lamentan o amenazan con suicidarse, se desesperan, protestan, se enfadan o intentan conmover al desconocido que acaba de despedirles contándole que tienen una hipoteca o una familia a la que mantener. Pero Clooney es un profesional, sabe lo que tiene que hacer y decir en cada momento, les deja hablar, les contempla con expresión impasible y fría y finalmente les entrega una carpeta con recomendaciones.

Entre despido y despido nuestro protagonista encuentra tiempo para dar conferencias de motivación, y para mantener relaciones casuales con una mujer atractiva; no desea compromisos.

Un día su empresa quiere modernizarse, subirse al carro de las nuevas tecnologías ¿Por qué no despedir a la gente mediante videoconferencia? Esta es la sugerencia de una joven e inexperta psicóloga a la que acaban de contratar. El jefe está encantado  pues van a ahorrar mucho dinero con este nuevo sistema. El protagonista no está conforme con este método que considera que deshumaniza una situación tan dramática como un despido. Pero ¿En realidad está en contra por este motivo? ¿No será que ve que su vida de viajes continuos y de no echar raíces en ninguna parte va a cambiar drásticamente?

Debe entrenar a la nueva empleada, enseñarle todos sus trucos y ayudarla en todo lo que pueda. El suicidio de una empleada despedida hace que la joven psicóloga abandone el trabajo, y el director de la empresa decide volver a los métodos tradicionales de despido cara a cara, de una forma más amable que a través de una máquina.

Hay dos frases en la película que me gustaría destacar: una la pronuncia el director de la empresa: “Es un momento muy malo para Norteamérica; este es nuestro momento”. Con esta frase se demuestra algo muy real y que está ocurriendo también en estos momentos de crisis: siempre hay alguien que se beneficia de las desgracias ajenas.

La otra frase se la dice Clooney a la psicóloga: “lo que hacemos es brutal pero hay dignidad en la manera como lo hago”, indicando que él, al menos, enfrentaba el problema cara a cara e intentaba poner una gota de amabilidad y humanidad en lo que hacía.

Esta película también nos podría servir para hablar de la conciliación de la vida laboral y familiar, del compromiso, de las relaciones personales y de la soledad de la que se hace consciente el protagonista al final de la película.

La semana que viene no os perdáis esta sección en la que hablaremos de una divertida comedia: “Baby tú vales mucho” sobre una ejecutiva de publicidad que se mueve en una jungla machista en la que una mujer que tiene un hijo pierde cualquier posibilidad de ascender.